Salarisadministrateur met een adviserende rol I Vast

Het backoffice team vormt de spil van de HR afdeling en bestaat uit een teamleider, een adviseur en een administratief medewerker. Het team werkt nauw samen met de HR collega’s ‘in het veld’, met als gezamenlijk ambitie een betrouwbare partner en adviseur te zijn voor onze 600 collega’s.

In je rol als salarisadministrateur ben van a tot z verantwoordelijk voor een volledige, tijdige en correcte salarisverwerking; je bent hiervoor hét aanspreekpunt. Het betreft een uitdagende salarisadministratie, met meerdere bedrijfsentiteiten, cao’s en salarisruns. Je kunt dan ook goed schakelen en weet vanuit je gestructureerde werkaanpak overzicht te houden.

Een belangrijk aandachtsgebied in je functie is de verdere optimalisering van de procesgang rondom indienst-, mutatie- en uitdiensttreding. Je analyseert knelpunten, adviseert over verbetermogelijkheden en voert deze door. Je gedegen kennis van Afas is hierbij van grote waarde en het ‘meenemen’ van stakeholders in  veranderingen gaat jouw goed af. Uiteraard volg je wijzigingen in wet- en (cao) regelgeving nauwgezet en adviseer je medewerkers en leidinggevenden proactief over de mogelijkheden en gevolgen hiervan voor de organisatie.

En jij...jij bent toe aan een volgende stap in je carrière en vindt het leuk om de organisatie en je collega’s mee te nemen in veranderingen en efficiëntieslagen. Je bent dus niet alleen operationeel sterk, maar bovenal analytisch, adviesvaardig, in staat processen in te richten en te optimaliseren en mensen mee te krijgen. Je behoudt overzicht in complexe salarisadministraties met meerdere deadlines per maand en bent gesprekspartner voor alle lagen binnen de organisatie.

Om deze uitdagende rol goed te kunnen vervullen, voldoe je aan het volgende profiel:

HBO werk- en denkniveau (pré)
Een afgerond PDL-opleiding
Ervaring als salarisadministrateur
Ervaring met loonadministratie in de bouw en Afas is een pré
Kennis van pensioenen en verzekeringen.

Het aanbod is een informele en dynamische werkomgeving, binnen een team waarin humor onmisbaar is.
Je krijgt de vrijheid de salarisadministratie naar je eigen hand te zetten en je als arbeidsvoorwaarden adviseur te gaan ontwikkelen. We bieden je een concurrerend pakket arbeidsvoorwaarden.

Ben je nieuwsgierig geworden en heb je interesse in deze uitdagende functie? Stuur dan je CV en je motivatie naar recruitment@salarisjobs.nl of neem contact op met Aukje Verbraak op 06-39870946.